शीर्ष स्टार्टअप कंपनियों का भर्ती अभियान, फ्रैशरों को मौका
नई दिल्ली। देश की स्टार्टअप कंपनियां इन दिनों भर्ती अभियान पर हैं। इसके साथ ही स्टार्टअप कंपनियों की ओर से की गई नियुक्तियों की अधिकतर पेशकश नए उम्मीदवारों के लिए हैं। नौकरी क्षेत्र से जुड़े वैश्विक पोर्टल इनडीड के ताजा आंकड़ों के मुताबिक, नियुक्तियों में करीब 90 प्रतिशत हिस्सेदारी स्नैपडील, पेटीएम, शॉपक्लू और फ्लिपकार्ट जैसी प्रमुख स्टार्टअप कंपनियों की है।
इनडीड इंडिया के प्रबंध निदेशक शशि कुमार ने कहा, इनडीड के नवीनतम अध्ययन से पता चला है कि स्टार्टअप कंपनियों द्वारा की गई नियुक्तियों में आधी से अधिक (57 प्रतिशत) नौकरियां फ्रैशर (नए उम्मीदवारों) के लिए हैं। यह लाखों की संख्या में मौजूद फ्रैशरों के लिए उत्साहजनक बात है, जो नई कंपनियों के साथ अपना करियर शुरू करना चाहते हैं।
इसमें कहा गया है कि भारतीय ई-कॉमर्स बाजार के 30 प्रतिशत की वार्षिक दर से आगे बढ़ने की उम्मीद है और 2026 तक इसका मूल्यांकन 200 अरब डॉलर हो जाएगा। स्नैपडील, शॉपक्लू और फ्लिपकार्ट जैसी कंपनियां कारोबार को लेकर उत्साहित हैं। इसके साथ ही पेटीएम और जोमाटो जैसे डिजिटल सेवा प्रदाता कंपनियां भी तेजी से आगे बढ़ रही हैं।
कुल नियुक्तियों में स्नैपडील ने 53 प्रतिशत नियुक्तियां कीं। इसके बाद पेटीएम (23 प्रतिशत), शॉपक्लू (11 प्रतिशत) फ्लिपकार्ट (4 प्रतिशत), जोमाटो (4 प्रतिशत), ओला कैब (3 प्रतिशत) और इन मोबी (2 प्रतिशत) समेत अन्य कंपनियां शामिल हैं। (भाषा)
